Vil du være med til at arbejde med special- og sundhedsindsatser? Så søger vi en akademisk medarbejder til at varetage en bred portefølje af opgaver, som skal forbedre børns sundhed og trivsel. Opgaverne vil bl.a. være at- understøtte og koordinere nye tiltag i sundhedsplejen, arrangere kompetenceudvikling mv.
- udarbejde og formidle datapakker og ledelsesinformation til sundhedsplejen
- arbejde med indsatser, der styrker skolers samarbejde med foreninger samt idrætstilbud, fx Skole OL
- indgå i et tværforvaltningssamarbejde om børne- og ungesundhedsprofil
- samarbejde med øvrige forvaltninger om at koordinere indsatser for at forbedre trivsel for børn og unge i København, jf. Trivselsstrategien – Sammen kan vi mere
Flere af opgaverne løser vi i samarbejde med kommunens andre forvaltninger, særligt Sundheds- og Omsorgsforvaltningen, Kultur- og Fritidsforvaltningen og Socialforvaltningen.
Vi er en stabsfunktion, der ledelsesunderstøtter opgaver i Børne- og Ungdomsforvaltningen inden for børn og unges sundhed samt specialundervisning. Som generalist hos os skal du indenfor dine ansvarsområder udarbejde mødemateriale og faglige oplæg, forberede og facilitere møder, styre budgetposter, håndtere borgerhenvendelser, aktindsigter mv. Opgaverne i denne stilling vil primært være på sundhedsområdet, men du vil også komme til at løse opgaver bredt set i vores gruppe, herunder inden for specialundervisningsområdet.
Det er en fordel, at du- har en relevant akademisk uddannelse, fx sundheds- eller samfundsfaglig og gerne med viden og erfaring fra børne- eller sundhedsområdet
- er god til at skabe overblik og formulere dig klart og præcist, så det er let forståeligt
- har forståelse for data, herunder formidling af analyser og kan navigere i og anvende forskellige IT-systemer, bl.a. Office-pakken
- har erfaring med at udarbejde beslutningsoplæg, mødemateriale og strukturere beslutningsprocesser
- arbejder struktureret, tager initiativ og er vant til at tage ansvar
- kan navigere i en politisk styret organisation
Derudover er det vigtigt, at du er god til at samarbejde. Københavns Kommune er en stor og kompleks organisation, og du vil have mange samarbejdspartnere i dine opgaver.
At være god til at samarbejde, sætte andres perspektiv i spil, være fleksibel, servicemindet og løsningsorienteret er nogle af vores kerneværdier, og vi prioriterer derfor også at opbygge et godt og stærkt samarbejde i gruppen, så vi kan hjælpe hinanden med at løse opgaverne.
Vi vil fremhæve, at du får- et spændende og attraktivt job på en af landets største arbejdspladser
- et stærkt fagligt miljø omkring arbejdet med børn og unge
- gode og dygtige kolleger med en åben og uhøjtidelig omgangstone
- gode udviklingsmuligheder både fagligt og personligt
- godt arbejdsmiljø med balance mellem arbejds- og privatliv
Din daglige arbejdsplads bliver i Bydækkende Center for Unge og Special på adressen Gyldenløvesgade 15, 1600 København V − kun en kort gåtur fra Københavns Rådhus og tæt på Vesterport Station.
Ansættelsesvilkår Arbejdstiden er 37 timer ugentligt. Vi ønsker stillingen besat snarest muligt. Løn- og ansættelsesvilkår sker efter erfaring og kvalifikationer og følger gældende overenskomst.
Yderligere information Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte chefkonsulent Pernille Lyngbye Lind på 51 73 46 01 eller faglig chef for Special og Sundhed Gitte Abildlund Brorsen på 20 49 21 40.
Du kan læse mere om Københavns Kommune og Børne- og Ungdomsforvaltningen.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Søg via linket senest fredag den 9. oktober 2026 Vi holder ansættelsessamtale tirsdag og fredag i uge 43.
