Har du grønne fingre og brænder du for bæredygtighed og grøn omstilling, samtidig med at administration og IT ikke får dig til at kigge den anden vej? Så er det måske dig, vi søger som graver ved Vester Nebel Kirke.

Stillingen er ledig fra 1. december 2026 eller snarest muligt derefter.

Om stillingen

Stillingen er på 37 timer gennemsnitligt pr. uge.

Som graver får du en central rolle i sognet, hvor du er med til at sikre, at både kirke og kirkegård fremstår indbydende og velholdte. Du bliver en del af et arbejdsfællesskab, hvor vi lægger vægt på bæredygtighed, udvikling, samarbejde og respekt for kirkens særlige opgaver.

Om Vester Nebel Sogn

I Vester Nebel Sogn er den grønne omstilling på dagsordenen. Vi ønsker at være en grøn kirke og bidrage positivt til miljøet i videst muligt omfang. Sognet er kendetegnet ved at være i konstant udvikling med nybyggeri og mange nye tilflyttere. Her er et rigt foreningsliv, skole, børnehave og dagplejere. Vi arbejder i menighedsrådet hele tiden på at udvikle og tilpasse udbuddet i kirken, så vi forbliver relevante i samfundet.

Du kan se meget mere om, hvad der sker i sognet på vores facebook-side: Vester Nebel Kirke - Kolding

Vester Nebel Sogn har ca. 2.200 indbyggere. Kirken er en tidstypisk landsbykirke fra ca. 1100-tallet og har installeret automatisk ringeanlæg.

Dine arbejdsopgaver

Dine opgaver vil blandt andet omfatte:

• den daglige drift og vedligeholdelse af kirkegården
• gravfæstelser og øvrige opgaver i forbindelse med begravelser og bisættelser, herunder også administrative opgaver med gravstedbreve o.lign.
• kirketjeneste ved gudstjenester og kirkelige handlinger
• udvikle kirkegården og bidrage til den grønne omstiling
• kontakt med kirkegårdens brugere og samarbejde med kolleger og præster
• rengøring og andre forefalende opgaver i sognehuset
• øvrige praktiske opgaver, der hører til kirkens daglige drift.

Vi tilbyder

Hos os får du blandt andet:

• et alsidigt arbejde med stor frihed i planlægningen
• en arbejdsplads med et tæt samarbejde med vores gravermedhjælper på 29 timer om ugen
• mulighed for at sætte dit præg på kirkegårdens udvikling og vedligeholdelse
• et meningsfuldt arbejde med kontakt til mennesker i både glæde og sorg.

Vi søger dig, der

Vi forestiller os, at du:

• har interesse for det grønne område – gerne med gartnerisk erfaring eller uddannelse
• kan tage ansvar og har gode samarbejdsevner
• møder mennesker med venlighed, respekt og situationsfornemmelse
• trives med både praktiske opgaver og administrative IT-opgaver
• er indstillet på fleksible arbejdstider i forbindelse med kirkelige handlinger, herunder weekendarbejde.

Praktiske oplysninger

Der er pligt til at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i provstiet i overensstemmelse med de aftaler, menighedsrådet indgår eller har indgået.

Du bliver ansat ved Vester Nebel Sogns Menighedsråd, Koldingvej 45C, Vester Nebel, 6040 Egtved.

Ansøgningsfrist m.m.

Lyder stillingen som noget for dig? Så send din ansøgning, CV og eventuelle relevante bilag via ansøgningsformularen senest 9. november 2026.

Ansøgningsformularen findes via stillingsopslaget eller på provstiets karriereside: Ledige stillinger | Kolding provsti

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Find B. Schmidt på telefon 40 55 32 11 eller 7939fortrolig@sogn.dk.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 47.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning.

Der vil blive indhentet referencer i forbindelse med ansættelsesforløbet.

Løn- og ansættelsesvilkår

Ansættelse og aflønning sker efter gældende fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og OAO-S, samt organisationsaftalen for gravere m.fl. og indgået mellem Finansministeriet og Forbundet af kirke- og kirkegårdsansatte (FAKK) med tilhørende protokollat for gravere. Aftalerne kan ses på https://folkekirkensintranet.dk/vejledninger/menighedsraadet-som-arbejdsgiver/ok24.

Nuværende tjenestemandsansatte gravere har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. I så fald skal stillingen klassificeres.

Det er en betingelse, at den obligatoriske 5-ugers graveruddannelse gennemføres inden for to år efter ansættelsens start, hvis uddannelsen ikke allerede er gennemført.

Aflønning sker inden for oplyste lønintervaller (nutidskroner):
Gravere uden gartnerisk uddannelse (løngruppe 1)

• 342.523,71 kr. – 421.573,12 kr.

Gravere med gartnerisk uddannelse (løngruppe 2)

• 350.435,40 kr. – 438.259,73 kr.

Stillingen er omfattet af rådighedsforpligtelse. Rådighedstillægget udgør årligt 27.246,57 kr. (nutidskroner).

Bemærk, at de oplyste beløb gælder for en fuldtidsstilling. Løn og rådighedstillæg beregnes forholdsmæssigt efter stillingens timetal. Endelig indplacering sker efter overenskomst og forhandling mellem menighedsrådet og FAKK.