Vil du være med til at skabe tryghed og stabilitet for mennesker i udsatte livssituationer – også når huset falder til ro om natten? Krisecentret Garvergården er et kombineret krisecenter og herberg efter servicelovens § 109 og § 110. Målgruppen er borgere og deres eventuelt medfølgende børn.
Om os Krisecentret Garvergården ligger på Vesterbro og fungerer både som krisecenter efter servicelovens § 109 og herberg efter servicelovens § 110. Vi har i alt 27 lejligheder.
Vores målgrupper er borgere, der har været udsat for vold i nære relationer og borgere med særlige sociale problemer, som ikke har eller ikke kan opholde sig i egen bolig.
Begge målgrupper kan befinde sig i komplekse og fastlåste livssituationer, hvor de ikke umiddelbart kan løse deres udfordringer på egen hånd. Samtidig kan de ofte få hverdagen til at fungere med let til moderat støtte.
Dine arbejdsopgaver Som en del af teamet på Krisecentret Garvergården har du en vigtig rolle i at sikre ro, tryghed og kontinuitet for beboerne gennem natten. Du er alene på arbejde og har ansvaret for at holde huset kørende, indtil kontaktpersonerne møder ind næste morgen.
Arbejdsopgaverne veksler mellem praktiske gøremål, fx oprydning og tømning af opvaskemaskiner, og samtaler med beboere, der akut har brug for støtte eller nogen at tale med om deres situation.
Du møder ind kl. 21.30 og modtager overlap fra aftenvagten. Herefter hjælper du med at lukke huset ned, går runder og sørger for, at huset er ryddeligt og klar til næste dag.
Stillingen er en delvist sovende nattevagt, hvor du sover i tidsrummet kl. 23.30-7.30, men kan blive vækket, hvis en beboer har brug for støtte. Fra kl. 7.30 varetager du de sidste opgaver og gør huset klar til dagen. Når kontaktpersonerne møder kl. 8.00, overleverer du relevante informationer, inden din vagt slutter kl. 8.30.
Vi søger dig, der- har erfaring som nattevagt fra et kombineret krisecenter (§ 109) og herberg (§ 110)
- har erfaring med at arbejde med udsatte mennesker, herunder erfaring med misbrug og psykiatri og er god til konflikthåndtering
- er tryg ved at arbejde alene i et stort hus
- kan tilrettelægge dit arbejde og træffe beslutninger, når det kræves
- har erfaring med at dokumentere dit arbejde
- er empatisk, omsorgsfuld og motiverende i kontakten med beboerne
- har en fleksibel nysgerrig tilgang til nye opgaver og de problemstillinger der opstår
- bringer godt humør med på arbejde og bidrager til den gode stemning i huset
Vi tilbyder- et spændende og udfordrende arbejde i en dynamisk og engageret organisation
- et godt arbejdsmiljø med erfarne, dygtige og engagerede kolleger
- en arbejdsplads, hvor etik, nysgerrighed og faglig integritet vægtes højt
- en arbejdsplads, hvor det relationelle arbejde står centralt i hverdagen
- kolleger, der brænder for deres opgave, og som er optaget af faglig sparring og udvikling
Løn- og ansættelsesforhold Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og inden for rammerne af lokal løndannelse.
Arbejdstiden er kl. 21.30-8.30 og du arbejder i rul hver 2. uge fra fredag til fredag. Nattevagten deltager årligt i fire personalemøder og udvalgte temadage.
Vi ønsker tiltrædelse den 1. marts 2027.
Mere information Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte socialfaglig koordinator Mette på 51 70 17 86 eller tilbudsleder Ida på 30 60 37 33.
Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og evt. referencer samt dokumentation for evt. uddannelse.
Søg via linket senest tirsdag den 10. november 2026 Vi holder samtaler i uge 47.
