Er du klar til at gøre en forskel i Blodbanken? Har du lyst til at arbejde med erythrocytserologi og donortapning, og har du mod og lyst til at have vagt alene, hvor du selv skal tage beslutningerne? Så er muligheden her nu. Vi har en fast stilling på 37t/uge ledig pr. 01.12.26 eller efter aftale.

Det er et krav at du er uddannet / autoriseret bioanalytiker.

Arbejdstider:

• Dagvagt hverdage kl. 07.30 til 15.00.
• Tappevagter kl. 12.30 – 20.30, ca.1 vagt om måneden.
• Vagt hverdage: Kl. 14.45 til 22.30 og derefter rådighedsvagt fra vagtværelse til kl. 07.30.
• Vagt, weekend og helligdage: Kl. 07.30 til 15.00 og derefter rådighedsvagt fra vagtværelse til kl. 07.30. Der er samlet ca. 1 vagt om ugen

Vi tilbyder:

• Ansættelse i en stor organisation – Klinisk Immunologisk Afdeling, Region Sjælland.
• En arbejdsplads, hvor du får et stort ansvar, og hvor du skal kunne arbejde selvstændigt.
• Mange spændende udfordringer, og arbejdsdage der sjældent er ens.
• En arbejdsplads, hvor vi lægger stor vægt på samarbejde, faglighed, kvalitet, vidensdeling og et godt arbejdsmiljø.
• Vi kan have travlt, men vi prioriterer også at have det sjovt sammen.
• Skønne, motiverede og humørfyldte kolleger; bestående af Bioanalytikere, Sygeplejersker og SSA´er.
• Et certificeret laboratorium efter ISO 9001:2 008.

Arbejdsopgaver:

• Et arbejdsområde der omfatter funktioner i forbindelse med laboratorieanalyser, relateret til blodtransfusioner af patienter.
• Speciallaboratorie med erythrocytserologiske udredninger og hæmostaseanalyser (Rotem)
• Arbejdsfunktioner relateret til udlevering og håndtering af blodkomponenter og væv til patientbehandling.
• Donortapning, både fuldblod og plasmaferese.
• Donorindkaldelse og modtagelse af donorer.
• Vagter efter oplæring i rulleplan.

Vi ønsker:

• Ansøgere der har uddannelse som bioanalytiker med dansk autorisation og gerne med erfaring fra Klinisk Immunologi.
• Ansøgere, som taler, læser, skriver og forstår dansk.
• At du er udadvendt, positiv, har gode samarbejdsevner og et godt overblik.
• At du er fleksibel og omstillingsparat, da afdelingen til stadighed forandres og udvikles.
• At du kan og vil yde en god service også i pressede situationer.
• At du er engageret og motiveret.
• At du er robust og kan lide at have travlt.
• At du er klar til at arbejde i en afdeling med mange komplekse opgaver.
• At du har flair for it og er vant til pc’en som et dagligt arbejdsredskab.

Klinisk Immunologi og blodbank er en fælles, regional afdeling, som samlet hører under Sjællands Universitetshospital (SUH). I organisationen er der ca. 150 ansatte. Hovedafdelingen er på nuværende tidspunkt placeret i Transfusionscentret i Næstved. Her udføres, udover donortapning og patientnære analyser, al komponentproduktion, virusanalyser og immunologiske udredninger. Dette flyttes til Køge i løbet af efteråret.

Donortapning og patientnære analyser er placeret på Regionens eksisterende sygehuse, samt i den mobile tappebus. De mobile tappesteder i Ringsted og Kalundborg bemandes af tappepersonalet i Holbæk. Der kan forekomme tapninger i den mobile tappebus.

I Holbæk er der 17 ansatte.

Afdelingen er uddannelsesaktiv, og vi har bioanalytikerstuderende.

Afdelingen er akkrediteret af DANAK efter DS/ISO 15189 og inspiceres af Styrelsen for patientsikkerhed i forhold til blodforsynings- og vævsloven.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomsten for DBIO

Yderligere oplysninger om stillingen og funktionsbeskrivelse fås ved kontakt til Overbioanalytiker Dorte Lønne, 93 56 82 53/ 29 40 50 87

Ansøgningsfrist 15.10.26

Samtaler forventes afholdt d. 22.10.26

Ansættelsesområde

Region Sjælland og Region Hovedstaden bliver den 1. januar 2027 til Region Østdanmark som følge af sundhedsreformen. Dit ansættelsesområde vil være Region Østdanmark med alle tilhørende organisatoriske enheder.
Læs mere om betydningen af ansættelsesområdet på Region Østdanmarks hjemmeside.

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.
Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Sjællands Universitetshospital

Sjællands Universitetshospital er Danmarks nyeste universitetshospital med aktiviteter i Køge, Roskilde og Nykøbing F. Vi er et modigt og udadvendt universitetshospital, hvor vi hver dag arbejder for at skabe et sammenhængende sundhedsvæsen og større lighed i sundhed for borgerne i regionen.

Vores optageområde er præget af flere borgere med kronisk sygdom og sociale udfordringer end landsgennemsnittet. Derfor arbejder vi målrettet med innovation, nye samarbejdsformer og løsninger, der bringer behandling tættere på borgerne.

Hos os bliver du en del af en ambitiøs arbejdsplads, hvor samarbejde på tværs, høj faglighed og løbende forbedringer er en naturlig del af hverdagen. Vores ledelsesværdier er nytænkning, følgeskab, ordentlighed og fællesskab, og de sætter retning for, hvordan vi arbejder, udvikler os og skaber gode resultater – for både borgere og medarbejdere.

Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Nykøbing F. her

Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Køge og Roskilde her

Se video om Sjællands Universitetshospital her