Der er rivende udvikling på spildevandsområdet i Hørsholm Kommune. Vi gennemfører bl.a. separatkloakering og klimatilpasning i hele kommunen og arbejder med byudvikling og implementering af den nye lovgivning om terrænnært grundvand.

De mange spændende opgaver betyder, at vi har brug for en barselsvikar i en tidsbegrænset periode fra den 1. november 2026 eller snarest derefter.

Du bliver en del af Team Miljø, som bl.a. arbejder med spildevandsområdet. I teamets spildevandsgruppe indgår du i et stærkt fagligt miljø med erfarne medarbejdere, hvor opgaverne løses i tæt samarbejde.

”Vi har mange komplekse opgaver og fart på hverdagen, men du kommer aldrig til at stå alene med ansvaret. Hos os er der både højt til loftet og højt fagligt niveau, og der er plads til at være lige nøjagtig den, du er.”

- Kristine, spildevandsmedarbejder

Vi tilpasser din opgaveportefølje i fællesskab, men du kan forvente at komme til at arbejde med bl.a.:

• Separatkloakeringsprojekter
• Klimatilpasningsprojekter
• Miljøvurderinger
• Spildevandstilladelser til private, erhverv og forsyning
• Terrænnært grundvand og implementering af nye regler
• Planlægningsarbejdet på spildevandsområdet
• Politisk betjening, dagligt drift og borgerservice

Om dig

Vi søger en barselsvikar, som meget gerne må have erfaring fra spildevandsområdet, men det er ikke et krav. Det vigtigste er, at du har en relevant faglig baggrund, en interesse for myndighedsarbejdet på miljøområdet og mod på at sætte dig ind i området og opgaverne.

Vi forventer, at du:

• Har en relevant uddannelse som eksempelvis ingeniør, biolog, geolog, miljøtekniker/miljøteknolog eller lignende
• Har eller ønsker at opbygge kompetencer inden for myndighedsbehandling
• Trives i et samarbejdsorienteret miljø og kan håndtere en bred opgaveportefølje
• Arbejder struktureret, selvstændigt og engageret
• Kommunikerer klart og professionelt både skriftligt og mundtligt
• Finder det interessant at arbejde i en politisk ledet organisation

Om arbejdspladsen

Team Miljø er en del af Hørsholm Kommunes Center for By og Miljø, som er kendetegnet ved et fagligt stærkt miljø, en uformel tone og et godt kollegialt samarbejde. Vi kan tilbyde dig faglig udvikling, engagerede kolleger at sparre med og mulighed for at få prøve kræfter med mange forskellige opgaver. Der er mulighed for fleksibel arbejdstilrettelæggelse, herunder hjemmearbejde op til to dage om ugen efter indkøringsperioden.

Praktiske oplysninger

Barselsvikariatet ophører, når den faste medarbejder vender tilbage fra barsel. Varigheden er forventeligt op mod et år.

Ansøgningsfristen er fredag den 25. september 2026, og vi forventer, at der er ansættelsessamtaler torsdag den 1. oktober 2025.

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes på baggrund af gældende overenskomst og en konkret vurdering af din uddannelse, din dokumenterede erhvervserfaring samt dine faglige og personlige kvalifikationer. Forud for ansættelsen og indgåelse af lønaftalen har du mulighed for at modtage information om startlønnen i den konkrete stilling, som er baseret på objektive og kønsneutrale kriterier og i henhold til den relevante overenskomst.

Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til spildevandsmedarbejder Kristine Dyrnum på 2344 5651 eller kdy@horsholm.dk eller konstitueret teamleder Josephine Fie Legarth på 2347 6808 eller jol393@horsholm.dk.

Søg sådan

Hvis du ønsker at søge stillingen, klik da på linket ’Søg stillingen’ til højre i opslaget. Du vil blive bedt om kontaktoplysninger og om at uploade relevante dokumenter.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.