Virksomhedsbeskrivelse:

Esbjerg Kommunes Entreprenørafdeling drifter og vedligeholder kommunal infrastruktur og grønne miljøer, så de tilsammen bidrager til at skabe en attraktiv kommune for borgere, tilflyttere og erhvervsliv.

Vi søger en engageret og dygtig leder til Distrikt 5 i Ribe, som vil stå i spidsen for driften af Ribe by og land. Distriktet er vores geografisk største og rummer en bred og varieret driftsopgave med ansvar for at sikre velfungerende, velholdte og attraktive kommunale områder.

Stillingens ansvarsområder:

Som leder for distrikt 5 vil du være ansvarlig for planlægning, koordinering, økonomi og ledelse af alle aktiviteter inden for området.

Dine opgaver vil bl.a. omfatte:

• Koordinering, uddelegering og opfølgning på driftsopgaver inden for de sorte og grønne områder
• Ansvaret for Kammerslusens daglige drift og vedligehold og for slusevagterne
• Personaleledelse for 17 dygtige medarbejdere i distriktet og 4-5 sommerafløsere, herunder MUS-samtaler, sygefraværs- og trivselssamtaler og kompetenceudvikling
• Ansvar for planlægning ressourceallokering for mandskab og maskiner
• Borgerkontakt og samarbejde med entreprenører og øvrige interessenter
• Sikring af høj kvalitet i udførelsen af opgaverne
• Bidrage til udvikling af afdelingens trivsel, arbejdsmiljø og sikkerhed
• Deltager i Entreprenørens vagtordning herunder kommunens vintervagtordning med ansvar for udkald og disponering af mandskab og materiel

Kvalifikationer:

• Det vil være en fordel, at du har en uddannelsesmæssig baggrund inden for de grønne områder, såsom gartner eller lignende, gerne kombineret med relevant lederuddannelse.
• Stærk i skriftlig og mundtlig kommunikation
• En god forretningssans
• Evne til at motivere og lede et team af medarbejdere
• Organisatoriske evner til at håndtere ressourcer og budgetter
• Fleksibel og ansvarlig holdning til arbejdet
• Har kørekort. Minimum kategori B

Vi er ca. 170 medarbejdere og er en del af Natur & Byrum, der består af Natur & Vandmiljø, Ejendomme, Park & Mobilitet samt Entreprenør.

Arbejdssted:
Dit primære arbejdssted bliver Ørstedsvej 63, 6760 Ribe.

Arbejdstid:
Fuldtid.

Ansættelsesdato:
1. februar 2027 eller efter aftale

Samtaler:
Samtaler vil blive afholdt i uge 50 + 51.

Ansøgningsfrist:
Onsdag den 2. december 2026.

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte driftschef Bjørn Eriksen på tlf. 23 60 91 90.

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst, herunder de gældende bestemmelser om lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Esbjerg Kommune via dette link: KRL. Her findes også oplysninger om grundløn og pension. Der kan desuden efter en konkret vurdering aftales kvalifikations- og/eller funktionstillæg afhængigt af stillingens indhold samt dine erfaringer og kvalifikationer.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.