Vil du arbejde med data, statistik og projekter på et område med stor politisk bevågenhed? Har du erfaring og lyst til at arbejde med data, og motiveres du af at drive projekter og få nye initiativer på dataområdet godt fra start og sikre, at de også fungerer efter de er implementeret? Så har vi en spændende stilling i vores Data og Analysekontor i Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering (STAR).

Vær med til at udvikle STARs data og statistik I kontoret for Data og Analyse har vi ansvaret for indsamling, bearbejdning og præsentation af STARs data og statistikker. Vi driver et stort statistisk datavarehus og statistikbanken Jobindsats.dk. Vores data bruges bredt – af minister og Folketing, kommuner, a-kasser, forskere, virksomheder og arbejdsmarkedets parter, der følger udviklingen på arbejdsmarkedet og beskæftigelsesindsatsen.

Vi søger nu en ny kollega, der kan arbejde med konkrete dataopgaver, og som får en vigtig rolle i udviklingsprojekter, hvor data, statistik og it skal hænge sammen.

Noget af det første du kommer til at arbejde med, er en modernisering af Jobindsats.dk. Projektet er godt i gang, og du skal være med til at få det sikkert i mål. Det indebærer blandt andet at koordinere leverancer og faglige input, følge op på fremdrift og være med til at sikre, at de nye løsninger fungerer for både brugere og kolleger. Du skal være med til at udvikle og etablere den fremtidige governance af drift og vedligehold af Jobindsats.dk.

Vi har løbende større og mindre data- og analyseprojekter i kontoret, og du skal på sigt kunne tage ansvar for og drive disse projekter. Hvilket kræver samarbejde med kollegaer på tværs af STAR og med eksterne leverandører og samarbejdspartnere.

Samtidig bliver du en del af den løbende datafaglige opgaveløsning i kontoret. Du vil skulle arbejde med registerdata til statistik og analyser til både internt og eksternt brug. Det kan fx være at udarbejde datagrundlag, mindre analyser og beslutningsoplæg til ledelse og departement.

Du behøver ikke kunne det hele fra første dag. Vi tilpasser opgaverne efter dine kompetencer og sørger for, at du får en grundig indflyvning i både vores data, systemer og arbejdsmarkedsområdet.

Bliv en del af et stærkt fagligt miljø I STAR bliver du en del af et fagligt stærkt fællesskab, der bygger bro mellem politik, data, analyser, viden og praksis. Vi tager ansvar for at levere løsninger af høj kvalitet, der hjælper omverdenen, og som fungerer i virkeligheden. Vi går op i at fejre vores resultater, og vi dyrker sammenholdet – både fagligt og socialt. Og så lægger vi vægt på høj faglighed, samarbejde og ordentlighed.

I Data og Analyse er vi ca. 45 medarbejdere fordelt på to teams. Vi er et socialt kontor med høj faglighed og stor variation i opgaverne. Hverdagen kan til tider være travl, men vi hjælper hinanden og prioriterer både sparring, fleksibilitet og et godt arbejdsmiljø. Du bliver lært grundigt op og får gode muligheder for både faglig og personlig udvikling.

Om dig Vi forestiller os, at du:

• er cand.polit., cand.scient.oecon., cand.oecon., cand.scient.pol., cand.it., cand.scient.soc. eller har en lignende videregående uddannelse
• har analytiske kompetencer og interesse for data - og er god til at forstå sammenhænge mellem data, systemer og den forretning, de skal understøtte
• kan skabe struktur og fremdrift i projekter og trives med at koordinere opgaver på tværs af forskellige fagligheder
• har erfaring med eller lyst til at lære programmering i fx SQL, Python, R eller SAS
• kan sætte dig ind i komplekse problemstillinger og formidle dem klart og let forståeligt – både skriftligt og mundtligt
• arbejder selvstændigt, tager ansvar for dine opgaver og samtidig er en stærk holdspiller.

Det vil være en fordel, hvis du har erfaring med dataprojekter og projektstyring – men det er ikke et krav.

Løn- og ansættelsesvilkår Stillingen er en fast fuldtidsstilling. Vi vil gerne have, at du starter hurtigst muligt og senest 1. november 2026.

Du bliver ansat som fuldmægtig efter overenskomsten for akademikere i staten.

Dit daglige arbejdssted er Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering, Vermundsgade 38, 2100 København Ø.

Spørgsmål og ansøgning Fik du ikke svar på alle dine spørgsmål? Så er du velkommen til at kontakte teamchef Mette Nyrup på tlf. 7221 7417.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, er du velkommen til at kontakte Jóna Thomsen i Beskæftigelses- og Ligestillingsministeriets HR på tlf. 7220 5272.

Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle interesserede ansøgere uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Vi har valgt at gøre ansøgningsprocessen enklere. Du skal derfor kun sende et motiveret CV. Det betyder, at du i dit CV indledningsvis kort beskriver din motivation for at søge stillingen, og hvordan dine kompetencer matcher opgaverne. Du skal ikke sende en motiveret ansøgning.

Send dit motiverede CV og eksamenspapirer elektronisk senest mandag den 14. september 2026.

Vi forventer at holde første samtaler torsdag og fredag i uge 38 og anden samtale i uge 39.

Vi ser frem til at læse dit motiverede CV.