Få projektlederstillinger giver mulighed for at sætte et så synligt og varigt aftryk på et område, der bruges af så mange.

Strandparken står foran den største udvikling, siden det syv kilometer lange strand- og friluftsområde blev etableret for mere end 40 år siden. Med en samlet investering på 260 mio. kr., hvoraf A.P. Møller Fonden har bevilget 210 mio. kr., skal en række nye faciliteter, bygninger og anlæg de kommende år skabe endnu bedre rammer for aktivitet, ophold og oplevelser langs kysten.

Som Projektleder til Byggeri & Anlæg bliver du en central del af den projektorganisation, der skal omsætte visionerne til virkelighed. Du får ansvar for en bred portefølje af samtidige projekter – fra bygninger og besøgsfaciliteter til broer, stiforløb, opholdsarealer og anlæg i og omkring vandet.

Strandparken I/S er et kommunalt interessentskab ejet af Greve, Vallensbæk, Brøndby, Hvidovre og Ishøj Kommune og har ansvar for drift og udvikling af strand- og friluftsområdet.

De kommende år skal en række projekter realiseres på tværs af Strandparken. Konkurrenceprogrammet er afsluttet, og en arkitektkonkurrence er nu i gang. Når det vindende rådgiverteam er fundet, vil projekterne bevæge sig videre fra vision til projektering og gennemførelse.

Der arbejdes med projekter på ni forskellige lokationer – fra mindre faciliteter til større bygge- og anlægsprojekter. Flere projekter bevæger sig desuden ud i vandet. Porteføljen omfatter blandt andet aktivitetsbygninger, café- og opholdsfaciliteter, besøgscenter, stier og forbindelser, broer og badefaciliteter samt projekter med fokus på natur og landskab.

Fælles for projekterne er, at de skal fungere for mange forskellige brugere. Der er ikke én institution eller forening, som kan definere behovene. Derfor bliver det en vigtig del af din rolle at forstå, involvere og balancere forskellige brugergrupper – og sammen med rådgiverne omsætte deres behov til løsninger, der fungerer i praksis.

Som projektleder repræsenterer du Strandparken som bygherre og får ansvar for en portefølje af parallelle bygge- og anlægsprojekter.

Du skal ikke selv projektere løsningerne. Strandparken samarbejder med nogle af landets stærkeste rådgivermiljøer og køber den nødvendige specialistviden ind. Din opgave er i stedet at få projekterne til at hænge sammen – fagligt, økonomisk og organisatorisk.

Du skal kunne gå ind i dialogen med rådgivere og entreprenører, forstå de væsentlige problemstillinger og sikre, at de bliver omsat til gode beslutninger. Samtidig bliver du bindeled mellem rådgiverne, de kommende brugere og Strandparkens driftsorganisation, som i sidste ende skal overtage og drive de nye faciliteter.

Dine opgaver bliver blandt andet at:

• Drive flere samtidige bygge- og anlægsprojekter fra bygherresiden.
• Sikre fremdrift, økonomi, kvalitet og koordinering.
• Styre samarbejdet med rådgivere og entreprenører.
• Bidrage til udbud og kontraktstyring.
• Involvere brugere og omsætte forskellige behov til tydelige input til rådgiverne.
• Sikre et tæt samspil med Strandparkens driftsorganisation.
• Udarbejde og kvalificere beslutningsgrundlag.
• Navigere i samarbejdet med ejerkommunerne, A.P. Møller Fonden og øvrige interessenter.

Fem kommuner står bag Strandparken, og projektet gennemføres i tæt samarbejde med blandt andre A.P. Møller Fonden. Det betyder, at du arbejder i et beslutningsrum, hvor forskellige hensyn og interesser skal balanceres.

Du får et stort ansvar, men ikke et ubegrænset mandat. En vigtig del af rollen bliver derfor at forstå, hvilke beslutninger du selv kan drive videre, og hvornår en problemstilling skal kvalificeres og løftes til projektchef, styregruppe eller det politiske niveau.

Det kræver faglig dømmekraft, nysgerrighed og evnen til at lytte, formidle og gøre komplekse problemstillinger overskuelige for mennesker med forskellige perspektiver.

Du har en relevant teknisk baggrund og flere års erfaring med projektledelse inden for byggeri og/eller anlæg.

Det afgørende er ikke, at du selv kan projektere eller er specialist i alle tekniske discipliner. Vi lægger større vægt på, at du har arbejdet aktivt med bygge- og anlægsprojekter og har erfaring fra bygherresiden.

Vi forestiller os desuden, at du har erfaring med flere af følgende områder:

• Styring af flere samtidige projekter.
• Bruger- og interessentinddragelse.
• Samarbejde med rådgivere og entreprenører.
• Udbud og kontraktforhold.
• Projektøkonomi, tidsplaner og kvalitet.
• Arbejde i en organisation med flere beslutningstagere og interessenter.

Erfaring fra en kommune eller anden politisk styret organisation er en fordel, men ikke et krav. Det vigtigste er, at du forstår, at bygherren repræsenterer flere interesser, og at du har dømmekraften til at navigere i et beslutningsrum, hvor dialog og involvering er en naturlig del af projektledelsen.

Du bliver en del af en ny projektorganisation bestående af en projektchef og to projektledere – én med fokus på kystbeskyttelse og dig med fokus på anlæg og byggeri. Derudover er en økonomikonsulent/controller tilknyttet 100% til de to anlægsprojekter og understøtter projektorganisationen med økonomistyring og opfølgning.

Teamet arbejder tæt sammen og bringer forskellige faglige styrker i spil. Derfor forventer vi heller ikke, at du kan alt selv. Det afgørende er, at du kommer med et solidt projektlederfundament og en faglighed, der kan supplere teamet.

Projektorganisationen er en del af Strandparkens sekretariat på Ishøj Rådhus. Her bliver du en del af et lille miljø med korte samarbejdsflader og mulighed for at være med til at forme både projekterne og måden, organisationen arbejder på.

Udviklingsprogrammet forventes at løbe over de kommende 4-5 år. Stillingen er ikke tidsbegrænset, men rollen er tæt knyttet til projekterne og deres udvikling. Der er mulighed for at arbejde hjemmefra op til to dage om ugen, når opgaverne tillader det.

Når projekterne står færdige, vil dit arbejde kunne ses og bruges langs hele Strandparken. Du får mulighed for at følge udviklingen fra de store visioner og beslutninger til de konkrete bygninger, forbindelser, opholdssteder og faciliteter, der bliver en del af området mange år frem.

Projektet forventes at løbe frem mod omkring 2030. Stillingen er fast, og når projektperioden afsluttes, vil der være mulighed for at fortsætte i andre relevante projekter i den kommunale organisation.

Denne rekruttering varetages af Capax Recruitment. Hvis du vil høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte Monika Hürtig på mhu@capax.dk.

Vi accepterer kun ansøgninger via det officielle ansøgningslink. Ansøgninger sendt direkte pr. mail vil blive slettet uden behandling.

Ansøgere screenes løbende frem mod ansøgningsfristen.

Ishøj Kommune ønsker at afspejle samfundet og opfordrer alle uanset køn, alder, religion, handicap og etnisk baggrund til at søge. Ishøj Kommune er en digital arbejdsplads, som vægter beskyttelsen af borgernes personoplysninger højt. Derfor skal du bruge dit personlige MitID for at identificere dig selv, såfremt du bliver ansat og skal have adgang til kommunens IT-systemer.