Det Fælles Regnskabskontor beliggende i Finderup i Kalundborg Provsti søger to regnskabsførere. Begge stillinger er på fuldtid med en ugentlig arbejdstid på 37 timer og med tiltrædelse senest 1. november 2026 – og gerne tidligere, hvis muligt.

Regnskabskontoret betjener og servicerer i øjeblikket de fleste menighedsråd i Kalundborg Provsti.

Arbejdstiden er placeret fra mandag til fredag indenfor normal arbejdstid.

Regnskabsmedarbejderen skal blandt andet varetage følgende opgaver:

·       Regnskabsføring, herunder budgetlægning, udarbejdelse af rapporter samt klargøring af regnskab til revisor.

·       Indberetning af løn for menighedsrådenes ansatte.

·       Diverse registreringer og indrapporteringer på arbejdsgiverportaler, f.eks. Virk.dk

·       Deltage i møder hos de enkelte menighedsråd efter behov (udarbejdelse / præsentation af budgetter og præsentation af regnskabsaflæggelse).

I stillingerne indgår desuden HR-opgaver og administration med blandt andet rekruttering, udarbejdelse af ansættelseskontrakter m.m.

Vi ønsker, at du:

·       Trives i et arbejdsmiljø, hvor samarbejde, tillid og dialog er centrale værdier.

·       Bidrager aktivt til et positivt fællesskab med kolleger, menighedsråd og øvrige samarbejdspartnere.

·       Har blik for både detaljer og mennesker – og kan tilpasse din kommunikation til situationen.

·       Har erfaring med selvstændig udarbejdelse af regnskaber og budgetter, gerne for kirke- eller foreningsområdet.

·       Trives med den alsidighed, der er i at varetage såvel regnskabsopgaver, som opgaver med den menneskelige og organisatoriske vinkel i HR-opgaverne.

·       Er fleksibel i forhold til arbejdstider – der indgår få aftenmøder i stillingen.

·       Kan lide, at der i perioder kan være ekstra travlt, og bevarer ro og struktur i opgaverne.

·       Kan planlægge og strukturere dit arbejdet selvstændigt, samtidig med, at du tænker helhed og fælles retning.

·       Bidrager med fleksibilitet og hjælpsomhed, både i mødet med vores kunder og internt i teamet.

·       Har godt humør og god situationsfornemmelse, og er lyttende og respektfuld i samarbejdet.

Ansættelse sker ved Det Fælles Regnskabskontor beliggende Finderupvej 18, 4270 Høng.

Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kordegne.

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.

Nuværende tjenestemandsansatte kordegne har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.

Det er en betingelse, at den obligatoriske 5 ugers uddannelse for kordegne planlægges gennemført indenfor 2 år efter ansættelsens start.

Stillingerne er indplaceret i løngruppe 2. Årslønnen aftales indenfor intervallet 348.201 kr. – 439.396 kr. OK tillæg på 3.453 kr. årligt.

Alle beløb er oplyst i nutidskroner og der ydes pensionsbidrag på 18,4%.

Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem Regnskabskontoret og Danmarks Kordegneforening.

Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til leder af Regnskabskontoret Anne-Marie Skipper på telefonnummer 51 68 12 90.

Ansøgning med relevante bilag sendes på mail til amask@km.dk mærket ”Ansøgning”

Ansøgning skal være os i hænde senest mandag den 28. september 2026, kl. 12.

Ansættelsessamtaler finder sted løbende.

Vi kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer, samt straffeattest.