Vil du stå i spidsen for en engageret medarbejdergruppe i en akutmodtagelse med høj faglighed, stærkt tværfagligt samarbejde og fokus på udvikling?

Bornholms Hospital søger pr. 1. december 2026 en visionær, handlekraftig og nærværende oversygeplejerske til Akutmodtagelsen. Vi søger en leder, der kan sikre den fortsatte udvikling af patientforløb, medarbejdere og faglig kvalitet i en afdeling, hvor ikke to dage er ens.

Om Akutmodtagelsen

Bornholms Akutmodtagelse er hospitalets centrale indgang for akutte patienter og varetager modtagelse, vurdering og behandling af patienter døgnet rundt. Som ø-samfund har Bornholm særlige vilkår, hvor et tæt og velfungerende samarbejde med det præhospitale beredskab er afgørende for at sikre sammenhængende og effektive patientforløb.

Vi samarbejder dagligt med ambulancetjenesten, akutlægebilen, AMK-vagtcentralen, redningshelikoptertjenesten og resten af hospitalets afdelinger. Akutmodtagelsen spiller samtidig en vigtig rolle i hospitalets samlede beredskab og håndtering af større hændelser, hvor koordinering, overblik og tværfagligt samarbejde er afgørende.

Hvem er vi

Sygeplejegruppen er bredt sammensat med forskellige kompetencer, erfaringer og ansvarsområder. Udover den akutte sygepleje har vi behandlersygeplejersker med særlige kompetencer inden for selvstændig vurdering og behandling af udvalgte patientgrupper. Behandlersygeplejerskerne bidrager til høj faglig kvalitet, korte patientforløb og en effektiv udnyttelse af afsnittes samlede kompetencer.

Vi arbejder målrettet med kompetenceudvikling og vedligeholdelse og understøtter medarbejdernes mulighed for at udvikle sig inden for det akutte speciale gennem kurser, efteruddannelse og klinisk træning

Om stillingen

Som oversygeplejerske får du det overordnede ansvar for den sygeplejefaglige drift, udvikling og ledelse af medarbejdergruppen som består af ca. 28 sygeplejersker og behandlersygeplejersker.

Du bliver en central aktør i afsnittets fortsatte udvikling og skal sikre, at medarbejderne oplever faglig støtte, involvering og gode muligheder for kompetenceudvikling. Du vil samtidig være en del af ledelsesteamet i Afdeling for Akutområdet og NærSundhed sammen med to oversygeplejersker og chefsygeplejerske.

Du får desuden en vigtig rolle i Bornholms Hospitals beredskab, hvor du skal medvirke til at sikre, at Akutmodtagelsen er fagligt forberedt på håndtering af større hændelser, ulykker og ekstraordinære belastningssituationer.

Dine primære opgaver bliver blandt andet at:

• Sikre høj kvalitet i patientbehandling og sygepleje
• Drive faglig udvikling samt implementering af nye initiativer
• Understøtte et stærkt lærings- og uddannelsesmiljø
• Varetage personaleledelse, arbejdsmiljø og medarbejderudvikling.
• Sikre en robust og effektiv drift
• Sikre et godt samarbejde i akutområdet og på tværs af faggrupper og sektorer
• Bidrage aktivt til udviklingen af hospitalets akutte patientforløb og den samlede sundhedsindsats på Bornholm
• Medvirke til udvikling, vedligeholdelse og aktivering af hospitalets beredskab samt sikre at medarbejderne er forberedte på håndtering af større hændelser og ekstraordinære situationer

Vi søger en oversygeplejerske, der

• Er autoriseret sygeplejerske med solid klinisk erfaring
• Har ledelseserfaring, kompetencer eller ambitioner om ledelse
• Kan navigere i et sundhedsvæsen under forandring og omsætte sundhedsreformens ambitioner til konkrete løsninger for patienter og medarbejdere
• Har interesse for eller erfaring med beredskabsarbejde og kan bidrage til at styrke Akutmodtagelsens rolle i Bornholms samlede sundheds- og katastrofeberedskab
• Er synlig, nærværende og omstillingsparat
• Kan skabe følgeskab under forandringer gennem synlig, tydelig og involverende ledelse
• Kan udvikle et stærkt lærings- og udviklingsmiljø for medarbejdere og studerende
• Har stærke samarbejdsevner og trives i et tværfagligt miljø
• Ser muligheder frem for begrænsninger og evner at inspirere andre med denne tilgang
• Ser driftsledelse som en central ledelsesopgave

Vi tilbyder

• En spændende og attraktiv lederstilling med stor indflydelse på udviklingen af Akutmodtagelsen
• En engageret og fagligt stærk medarbejdergruppe
• Tæt samarbejde og sparring med hospitalets øvrige ledere
• Mulighed for at præge fremtidens akutte patientforløb på Bornholm
• Et arbejdsmiljø præget af engagement, nærhed og høj faglig kvalitet
• Et hospital med korte beslutningsveje, stærke relationer og gode muligheder for tværgående samarbejde

Vil du være med til at udvikle Akutmodtagelsen på Bornholms Hospital og skabe de bedste rammer for patienter, medarbejdere og samarbejdspartnere, så ser vi frem til at modtage din ansøgning.

Ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ledere på Sundhedskartellets område, indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.

Stillingen er til besættelse pr. 1. december 2026 eller efter nærmere aftale.

Ansøgningsfrist: 12. oktober 2026

Samtaler forventes afholdt: 22. oktober 2026

Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte chefsygeplejerske Tine Ivy Dam på telefon 38 67 18 30 eller mail tine.ivy.dam@regionh.dk eller cheflæge Anja Mitchell på tlf. 50919906 eller mail anja.mitchell@regionh.dk