Har du lyst til at være en del af et stærkt tværfagligt fællesskab og være med til at gøre en forskel for Gladsaxe Kommunes børn og unge og deres familier fra et bredt tværprofessionelt PPR-perspektiv?

Vi søger tre nye psykologkolleger pr. 1. december eller snarest derefter. For to af stillingerne er der tale om fastansættelser, den tredje er et barselsvikariat med mulighed for forlængelse.

Om os
PPR’s primære opgave er at kvalificere og understøtte såvel professionelle som forældre, og i samarbejde med skoler og børnehuse være med til at etablere stærke lærings- og udviklingsmiljøer for kommunens børn og unge. Det gør vi bl.a. gennem konsultative indsatser, på netværksmøder, gennem iagttagelse og observation, målrettet supervision og sparring, hjælp til kvalificering af individuelle handleplaner og gennem etablering af sampraksisforløb og undervisning af professionelle. Derudover har nogle psykologer også opgaver indenfor lettilgængelige behandlingstilbud, hvor de fx varetager forældreworkshops eller har afgrænsede samtaleforløb om fx tristhed, bekymringer, selvskade.

I Gladsaxe Kommune har vi de seneste år været igennem en større og spændende forandringsproces, som vi har kaldt ”Deltagelsesmuligheder for alle”. Vi er rykket ud af rådhuset i tværprofessionelle teams og er aktivt ude på skolerne mindst to dage om ugen. Vores vision er at arbejde på tværs af fagprofessioner og afdelinger, sammen med bl.a. familiebehandlere og rådgivere, for at skabe de bedste betingelser for gode lærings- og deltagelsesmuligheder i fællesskabet og for det enkelte barn.

Som psykolog i PPR bliver du tilknyttet et fast tværprofessionelt team og en skole.

Dine opgaver vil bl.a. være

• Yde konsultativ vejledning og rådgivning til skoler og børnehuse
• Observation og sparring med fagprofessionelle i børnehuse og/eller på skolen
• Arbejde med sampraksis - praksisnært samarbejde med fagprofessionelle i barnets kontekst
• Udarbejde pædagogisk psykologiske vurderinger
• Deltage i supervisionsopgaver af fagprofessionelle sammen med andre PPR-medarbejdere

Om dig/jer
Vi søger tre fagligt stærke psykologer, der kan passe godt ind, men som også gerne må tilføre psykologgruppen, på cirka 35 psykologer, og dit kommende tværprofessionelle team nye ideer, perspektiver, kompetencer og kvaliteter. Det vigtigste er, at du:

• Brænder for kompleksiteten i PPR-arbejdet, hvor to dage sjældent er ens
• Ønsker at arbejde i et tæt tværprofessionelt fællesskab
• Har lyst til at arbejde tæt på praksis i klasserummet og i børnehusene
• Har erfaring med specialpædagogiske tilgange og metoder
• Er engageret i det pædagogisk psykologiske arbejde med professionelle, børn og deres familier
• Holder af at arbejde både selvstændigt og sammen med andre

Du vil blive tilknyttet en mentor og modtage intern supervision. Vi lægger vægt på løbende opkvalificering i relation til vores opgaver i PPR. Er du på vej mod autorisation/praksisuddannelse, vil der blive lagt en plan for et uddannelsesforløb i samarbejde med din nærmeste leder.

Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse sker efter gældende overenskomst.

Vil du vide mere
For yderligere information se www.gladsaxe.dk eller kontakt teamleder Martin Louv på telefon 24 48 71 25.

Ansøgningsfrist
18. oktober 2026.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt 23. oktober 2026.

I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.

Ingen ansatte i Gladsaxe Kommune må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.