Da vi udvider vores team søger vi Social- og Sundhedsassistent til Team Social Helhedspleje
[Tekstfelt]
Har du lyst til at arbejde med borgere, der har det særlig svært og kan udvise en udfordrende adfærd? Kan du lide at skabe relationer og finde gode løsninger sammen med borgerne og mange forskellige samarbejdspartnere?
Så kom og vær med i Team Social Helhedspleje, en del af Hjemme-og sygeplejen i Horsens med en særlig målgruppe. Borgere i denne målgruppe har adfærdsmønstre, der kan opleves aggressive, ustabile eller grænseløse – typisk som følge af psykiske eller sociale udfordringer, eventuelt kombineret med mis-brug, hjerneskade, dobbeltdiagnoser eller kulturelt betingede normer. Vi har fokus på hele tiden at styrke vores evne til at møde disse borgere, hvor de er, og i størst muligt omfang lykkes med at give støtte og hjælp til målgruppen.
Vi er i øjeblikket følgende faggrupper
- Sygeplejersker
- Social- og Sundhedsassistent
- Social- og sundhedshjælpere
- Fysioterapeuter
- Husassistenter
Sammen leverer vi helhedspleje, hvor vi tilbyder hjemmepleje, sygepleje, træning og rehabiliteringsindsatser til borgere, der har særlige sociale eller psykiske udfordringer, og som har behov for specielle indsatser og kompetencer.
Stærke arbejdsfællesskaber
Vi startede vores team den 1. maj 2025, hvor Hjemme -og Sygeplejen i Horsens ændrede organisering til mindre tværfaglige faste teams
Team Social Helhedspleje er en del af et arbejdsfællesskab med andre arbejdsenheder i Hjemme-og sygeplejen, og med ind møde på Præsthøjgård.
Team Social Helhedspleje arbejder på tværs af de øvrige faste teams i kommunen. Teamet varetager opgaver hos særligt udsatte borgere, samt fungerer som sparringspartner og yder støtte og vejledning til andre faste teams, hvor det er relevant.
Du bliver også en del af den spændende opgave at være med til fortsat at udbygge samarbejdet med en bred vifte af samarbejdspartnere, der er relevante for målgruppen i teamets funktion.
Vi tilbyder…
- en arbejdsplads i en spændende udvikling, som du har mulighed for at være med til at præge og gøre fagligt stærk
- dygtige kolleger med høj faglighed og engagement og en afvekslende hverdag, hvor vi arbejder på tværs af hjemme-og sygeplejens geografiske distrikter
- en arbejdsplads hvor vi vægter det gode arbejdsmiljø, og hjælper hinanden.
- sparring med kolleger og leder, samt supervision med ekstern supervisor
- en arbejdsplads med medindflydelse på egen vagtplanlægning og udvikling af kompetencer.
- ansættelse på fuld tid i blandede dag-og aftenvagter, samt weekend arbejde. Der vil forekomme 4-6 weekendvagter på 12 uger
Du har…
- gode kommunikative evner og er god til relationsarbejde
- fokus på den rehabiliterende tilgang og er fleksibel i opgaveløsningen
- evne til at navigere og arbejde i kaos og arbejde konfliktnedtrappende i tilspidsede situationer, med fokus på egen og kollegers sikkerhed
- kendskab, erfaring og/eller interesse i borgere med psykiske og kognitive udfordringer, misbrug, uhensigtsmæssig adfærd, demens, erhvervet hjerneskade
- kendskab til den neuropædagogiske tilgang, eller har et ønske om at tilegne dig viden
Det er desuden vigtigt, at du har kørekort.
Hvis du gerne vil høre mere om stillingen eller om hvem vi er, så er du velkommen til at kontakte daglig leder Karen Lind-Frandsen, tlf. 24612969, mail: sskmlf@horsens.dk
Vi ser frem til at modtage din ansøgning. Der indhentes straffeattest ved ansættelse.
Der er tale om faste stillinger og med udgangspunkt i 37 timer/uge, andet timetal kan aftales, såfremt du ønsker det.
Ansøgningsfrist: 24. september 2026
Samtaler forventes afholdt den 28.9.2026
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
I Horsens Kommune ser vi mangfoldighed som en styrke, og vi opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, religion, etnisk tilhørsforhold og handicap.
