Kom og bliv en del af vores dedikerede Børne- & Ungeafsnit, hvor høj faglighed, god uddannelse og et trygt og stimulerende arbejdsmiljø er med til at skabe fundamentet for vores afsnit.

Om Børne- & Ungeafsnittet

Børne- & Ungeafsnittet er en almen pædiatrisk afdeling, der modtager børn og unge fra 0 til 18 år inden for alle pædiatriske specialer. Vi har desuden regionsfunktion inden for reumatologi.

Vi varetager også pleje og behandling af kirurgiske børn og unge inden for ortopædkirurgi og mave-tarmkirurgi. I direkte tilknytning til vores sengeafsnit ligger vores egen BørneAkutModtagelse (BAM).

I BAM modtager vi akut syge børn og unge, der kommer med ambulance eller henvises fra egen læge, lægevagten eller skadestuen. Vi modtager desuden børn og unge med åben indlæggelse samt selvhenvendere.

Børne- & Ungeafsnittet har plads til 18 indlagte børn og unge, som altid har mulighed for at have en forælder eller anden primær omsorgsperson medindlagt. Vi vægter den sygeplejefaglige kvalitet højt og arbejder med familiecentreret og tildelt patientpleje. Det betyder, at vi har fokus på et tæt og respektfuldt samarbejde med barnet, den unge og familien gennem hele forløbet.

Vi har speciallæger tilknyttet både sengeafsnittet og BørneAkutModtagelsen og et tæt samarbejde med afdelingens ambulatorium og neonatalafsnit.

Sygeplejen hos os spænder bredt – fra ambulante forløb og korte indlæggelser til komplekse og akutte situationer. Derfor er to arbejdsdage sjældent ens, ligesom to patientforløb heller ikke er det. Det stiller krav til både faglighed, fleksibilitet, samarbejde og evnen til at bevare overblikket.

Vi er en sygeplejegruppe med forskellige erfaringer og kompetencer, som supplerer hinanden. Fælles for os er ønsket om høj faglig kvalitet og et psykologisk trygt arbejdsmiljø, hvor der er plads til at stille spørgsmål, lære og udvikle sig sammen.

Kompetenceudvikling er en naturlig del af hverdagen. Vi arbejder blandt andet med Skills Stations inden for pædiatrien og fast simulationstræning. Vores onboardingsygeplejerske har en central rolle i introduktion og oplæring af nye kolleger, som følger et struktureret introduktionsprogram med fokus på løbende kompetenceudvikling.

Vi lægger stor vægt på et godt samarbejde – både monofagligt og tværfagligt. Ud over sygeplejersker og læger har vi blandt andet en socialrådgiver tilknyttet afsnittet. Legeheltene, Kreaheltene og Danske Hospitalsklovne er desuden en del af hverdagen og bidrager sammen med os til at gøre en forskel for børn, unge og deres familier under deres ophold på hospitalet.

Vi kan tilbyde dig

• En spændende og selvstændig stilling med ansvar og gode muligheder for både faglig og personlig udvikling.
• En arbejdsplads med høj sygeplejefaglighed og fokus på løbende kompetenceudvikling.
• Et arbejdsmiljø, hvor vi prioriterer en anerkendende og psykologisk tryg kultur med åbenhed, engagement og arbejdsglæde.
• En varieret hverdag, hvor du får mulighed for at arbejde med både akutte, ambulante og indlagte børn og unge.
• Et stærkt mono- og tværfagligt samarbejde.
• En afdeling, der er uddannelsessted for blandt andre sygeplejestuderende, redder elever, medicinstuderende og læger.

Vi forventer, at du

• Er autoriseret sygeplejerske.
• Har lyst til at arbejde med børn og unge i alle aldre og deres familier.
• Kan bevare roen og overblikket – også når hverdagen er travl og uforudsigelig.
• Trives med variation og har lyst til at varetage forskellige funktioner i både sengeafsnittet, BørneAkutModtagelsen og vores Call Center.
• Har lyst til at udvikle dine faglige kompetencer og bidrage aktivt til afdelingens faglige udvikling.
• Bidrager positivt til samarbejdet og til et psykologisk trygt arbejdsmiljø.
• Kan indgå i skiftende vagter med dag-, aften- og nattevagter samt weekendarbejde.

Vi håber, at du har fået lyst til at blive en del af Børne- & Ungeafsnittet. Send os gerne en motiveret ansøgning, hvor du fortæller lidt om dig selv, og hvorfor netop arbejdet med børn, unge og deres familier interesserer dig.

Er du nysgerrig på stillingen og har lyst til at høre mere, er du meget velkommen til at kontakte konstitueret oversygeplejerske Rikke Marie Petersen eller chefsygeplejerske Jannie Nissen.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Ansøgningsfrist: 22. oktober 2026

Ansættelsessamtaler: Uge 44

Ansættelsesområde

Region Sjælland og Region Hovedstaden bliver den 1. januar 2027 til Region Østdanmark som følge af sundhedsreformen. Dit ansættelsesområde vil være Region Østdanmark med alle tilhørende organisatoriske enheder.
Læs mere om betydningen af ansættelsesområdet på Region Østdanmarks hjemmeside.

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.
Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Midt- og Vestsjællands Hospital

På Midt- og Vestsjællands Hospital arbejder vi hver dag for at fremme det sunde liv ved at forebygge og behandle i en sammenhængende sundhedsindsats. Som hospital forener vi psykiatri og somatik. Vores mål er, at patienter og borgere oplever gode og trygge forløb af høj kvalitet.

Som medarbejder bliver du en del af et nytænkende, fagligt og organisatorisk robust hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os. Læring og udvikling er en del af hverdagen og sker i fagligt forpligtende fællesskaber. Også på tværs af afdelinger.

Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi har 766 sengepladser og er omkring 5.000 ansatte fordelt på 20 afdelinger, herunder 16 somatiske og psykiatriske specialer.

Vi tilbyder et solidt forskningsmiljø med 13 professorer og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor vi hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.